人-智能機器協同創意生產決策權分配機制及價值共創的研究進展情況

摘要

生成式人工智慧、多模態大模型、智慧體技術不斷更新，促使創意創造從「人用工具」變為「人和人工智慧一起定義問題、生成方案、改進結果」。技術能力的變化一方面加快了內容產生速度，另一方面又使提出創意、生成方案、評價內容、修改內容、做出決定並承擔責任的權力結構從原來的集中在人類創作者那裡，轉變為集中在系統或智慧平臺手中。本文採用主題歸納和機制分析的方法，從技術演進、協同模式、決策權配置、價值共創四個方面來梳理2024-2026年有關的研究。在對已有成果進行綜合的基礎上提出目標設定、生成提案、評價選擇、修改完善、責任擔當的五維決策權模型並建立能力互補、交互協同、價值創造的分析框架。研究認為決策權並不是一次性的被人為地分割出去的，在任務風險高、價值敏感、模型能力強、過程有跡可循的時候，AI 就可以取得較高的操作權，但是價值目標、最終的選擇以及責任的承擔仍然要靠人類來決定。未來的研究應該由靜態的分工轉變為過程的治理，創建起決策透明、貢獻可以追蹤、結果可以申訴、收益可以分配的人-AI 創意治理體系。